L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2023. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

A travers la formation, Experis investit continuellement dans l’acquisition de connaissances de ses Talents afin d’anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d’associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière.

Chiffres clefs France :

4 000 Talents

18 agences nationales

400 clients

260 millions d’euros de CA en 2021

Rejoignez une équipe Agile, où vous pourrez exploiter votre expertise technique et vos compétences en BI et Big Data pour façonner l'avenir de notre solution décisionnelle. En tant que Développeur Talend chevronné, vous contribuerez à la conception, au développement et à l'intégration de flux de données à l'aide d'outils puissants tels que Talend, SSIS ou autres.

Vos principales tâches s'articuleront autour des sujets suivants (liste non exhaustive) :

• Participation aux ateliers d'expression de besoins, de conception générale et/ou détaillée
• L'étude des besoins d'évolution métier et SI exprimés et la proposition d'études de cadrage adaptées
• La contribution au suivi du sprint
• La conception et développement de l'intégration des flux de données avec un ETL comme Talend, SSIS ou autre
• La validation de la stratégie de tests pour s'assurer de la qualité et la conformité des livrables attendus
• L'accompagnement des métiers et/ou du chef de projet dans la phase de la recette
• La conception et le développement des reportings et tableaux de bords dynamiques avec Power BI
• Le maintien en conditions opérationnelles de la solution décisionnelle
• La gestion et le suivi des demandes du client
• Mettre en place et/ou mettre à jour toute la suite documentaire nécessaire au bon suivi qualité de la solution décisionnelle

Technical skills

Pour accomplir ces différentes tâches, ces prérequis techniques vous seront indispensables :

• Expérience significative dans le domaine de la BI et/ou Big Data
•  Maitrise de Power BI et SQL
• Maitrise d'un ETL (Talend, SSIS, DBT ou autre)
• Expérience avec une base de données SQL (SQL Server, Oracle, PostgreSQL, MariaDB ou autre)
• Connaissance des concepts de base de données et de modélisation décisionnelle

Soft skills

• Excellente qualité rédactionnelle et communication
• Avoir un esprit analytique
• Capacité à synthétiser et anticiper les besoins
• Expérience significative de travail en mode projet et travail en équipe

De formation ingénieur ou universitaire de niveau Bac+5 ou plus à dominante informatique et mathématiques, vous avez une expérience significative (minimum de 3 ans) sur toute ou partie des activités décrites précédemment dans la cadre de projets BI / Big Data.

NOS AVANTAGES

Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée,

Vos abonnements de transports locaux publics pris en charge à 100% par Experis ; services publics de location de vélo inclus.,

Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo,

Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%,

Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse,

Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût.

Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences

Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus,

Pour profiter de vos vacances, jours de congés, notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…

Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition « Action Logement» où un accompagnement personnalisé vous sera proposé,

Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation,

Depuis 7 ans la Mission Handicap de Experis valorise les démarches autour de l’accueil, l’accompagnement des personnes en situation de handicap et la sensibilisation auprès de tous.

Un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité,

Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la Reconnaissance en Qualité de Travailleurs Handicapés des chèques CESU d’une valeur faciale de 500 euros.

Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée grâce à vous.