L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2023. Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

A travers la formation, Experis investit continuellement dans l’acquisition de connaissances de ses Talents afin d’anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. Experis vous propose d’associer vos compétences techniques et comportementales pour franchir la prochaine étape de votre carrière.

Chiffres clefs France :

4 000 Talents

18 agences nationales

400 clients

260 millions d’euros de CA en 2021

Experis Lille recherche un Ingénieur support applicatif AS400 (H/F) sur la Métropole Lilloise .

Contexte de la mission

Vous rejoignez la BU Informatique Logistique, qui est responsable des solutions IT pour plus de 10 000 utilisateurs répartis dans 70 entrepôts sur 25 pays.

La mission portera sur le support applicatif AS400.

Vous travaillez en forte collaboration avec l’ensemble des équipes de la Value Chain pour accompagner la croissance et aussi apporter de l’efficience et de la valeur ajoutée.

Livrables Objectifs de la mission et tâches :

L'Ingénieur SI sera dédié au support applicatif AS400, la mission sera la prise en charge des tâches d’exploitation autour de notre WMS AS400 au sein de l’équipe support IT Logistic, en relation avec les autres supports locaux (Chine, Espagne) et d'autres équipes de la Value Chain.

La principale tâche sera la fiabilisation de notre stock entre l'AS400 et SAP mais aussi entre l'AS400 et les différents WCS.

Périmètre:

Prise en charge et résolution d’incidents dans le respect de nos SLA.

Analyse des écarts de stock entre SAP et l'AS400 et création de JIRA bug pour correction via les équipes de développement.

Exploitation de nos solutions applicatives sur le périmètre logistique Industrialisation de nos méthodes d’exploitation.

Création d’outils de supports et d’exploitation

Technical skills

Une expérience significative sur du support applicatif est indispensable.

La connaissance de SAP et/ou AS400 est un plus. SQL: Expert

Gestion des entrepôts: Débutant

Langues Français: Courant

Anglais: Intermédiaire

Soft skills

Le profil recherché devra faire preuve d’autonomie et devra être rapidement opérationnel.

Une attention particulière sera portée à : L’aisance relationnelle et l’esprit communicatif. Pour l’orientation support de la mission : La rigueur et le dynamisme (Pour le respect des engagements, SLA etc…)

NOS AVANTAGES

Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée,

Vos abonnements de transports locaux publics pris en charge à 100% par Experis ; services publics de location de vélo inclus.,

Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo,

Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%,

Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse,

Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût.

Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences

Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus,

Pour profiter de vos vacances, jours de congés, notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…

Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition « Action Logement» où un accompagnement personnalisé vous sera proposé,

Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation,

Depuis 7 ans la Mission Handicap de Experis valorise les démarches autour de l’accueil, l’accompagnement des personnes en situation de handicap et la sensibilisation auprès de tous.

Un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité,

Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la Reconnaissance en Qualité de Travailleurs Handicapés des chèques CESU d’une valeur faciale de 500 euros.

Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée grâce à vous.