L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

Dans ce cadre, Experis recherche un Chef de projets MOA (H/F) en CDI en prestation pour l’un de nos clients basé au MANS.

Vous serez directement rattaché au responsable de la structure CyberDefense et CyberFraude.

Vos missions : 

• Contribution à la gouvernance interne de la structure CDCF, en appui du responsable de la structure
• Préparation / rédaction des supports des comités de gouvernance (ex : comité de management) : création de template, collecte des données auprès des managers et intégration dans les supports
• Rédaction des comptes-rendus
• Suivi de la backlog des tâches : collecte de l’avancement auprès des contributeurs, mise à jour d’avancement, identification et remontée des difficultés, relance des contributeurs, alerte et escalade
• Contribution à la gouvernance opérationnelle de la Cybersécurité du groupe, en appui de la responsable de coordination opérationnelle et transverse
• Assistance à la collecte des indicateurs clés
• Vérification et validation des analyses produites par les contributeurs
• Suivi des backlogs de tâches et/ou d’actions issues des décisions prises lors des instances de gouvernance
• Accompagnement au suivi budgétaire mensuel
• Contribution à la rédaction des supports : proposition d’évolution, d’ajouts de KPI…

Technical skills

•  Connaissance des technologies et/ou de la gouvernance des risques associées à la Cybersécurité

Soft skills

• Autonomie
• Bon relationnel
• Esprit d'équipe

NOS AVANTAGES

• Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
• Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
• Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
• Un participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
• Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
• Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
• Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
• Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
• Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
• Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
• Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
• Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
• A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
• Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
• Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.