L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

Nous recherchons un Ingénieur Systèmes Linux confirmé H/F (Niveau 2 ou 3) pour renforcer nos équipes sur des projets stratégiques en environnement on-premise. Vous interviendrez sur des missions à forte valeur ajoutée, mêlant expertise technique et accompagnement des projets métiers.

Vos missions :

Projets métiers :

• Définition et validation des architectures systèmes.
• Création des machines et installation des applications.
• Assistance technique auprès du bureau d’étude DSI.
• Participation à la mise en production et aux évolutions (HNO : soirs et week-ends).

Exploitation & MCO :

• Gestion des incidents complexes et maintien en conditions opérationnelles.
• Surveillance proactive, actions préventives et correctives sur les plateformes Linux.
• Gestion des tickets utilisateurs Niveaux 2 et 3.

Projets techniques :

• Pilotage et réalisation de projets systèmes.
• Rénovations techniques et intégration applicative.
• Rédaction de documentations d’infrastructure.

Technical skills

• OS : Linux (RedHat / CentOS principalement).
• Composants : Serveur web Nginx/PHP, serveur applicatif Tomcat, base PostgreSQL.
• Outils : Supervision, automatisation, scripts Shell/Bash.
• Méthodologies : ITIL, bonnes pratiques SysOps.

Soft skills

• Expérience confirmée en administration Linux (N2/N3).
• Compétences en intégration applicative et exploitation systèmes.
• Connaissance des environnements on-premise.
• Capacité à travailler en HNO ponctuellement.
• Bon relationnel pour interagir avec les équipes études et projets.

NOS AVANTAGES

• Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
• Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
• Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
• Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
• Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
• Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
• Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
• Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
• Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
• Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
• Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
• Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
• A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
• Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
• Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.