Architecte Infrastructure / Systèmes (F/H)

Référence : ANN12247

Posté le :09 juillet 2026

Type de poste : CDI

Discipline : Infrastructure

Éducation : Bac +5

Rémunération : 55 000 € – 65 000 €

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN.
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.

Dans le cadre d’un projet R&D stratégique lié au secteur de la défense, nous recherchons un(e) Architecte Infrastructure / Systèmes Senior pour renforcer une équipe d’architecture IT sur un site sensible en région PACA.

Vous interviendrez au sein d’un pôle Architecture & Cybersécurité composé de 12 architectes, dans un environnement exigeant nécessitant un haut niveau de qualité et de confidentialité.

Type de contrat : CDI /portage salarial

Durée de mission : Mission longue

Prise de poste : septembre 2026

Localisation : Saint-Paul-lez-Durance (13)

Télétravail : Jusqu’à 3 jours par semaine

Vos missions

  • Faire évoluer les architectures IT et définir les choix techniques
  • Participer aux projets d’intégration de nouvelles solutions logicielles
  • Piloter la gestion de l’obsolescence des infrastructures
  • Produire les livrables techniques (DAT, HLD, LLD, dossiers d’exploitation…)
  • Réaliser des études d’architecture et d’impact
  • Formuler des recommandations techniques adaptées aux enjeux sécurité
  • Accompagner les équipes internes sur les sujets architecture & cybersécurité

Technical skills

  • Architecture infrastructure et systèmes, urbanisation du SI
  • Environnements : Windows Server, Linux (Red Hat, Oracle Linux, Rocky, Alma…)
  • Active Directory, DNS, DHCP, gestion des identités
  • Virtualisation : VMware vSphere, Hyper-V
  • Cloud privé et infrastructures hybrides
  • Réseaux : LAN/WAN, firewalling, flux applicatifs
  • Cybersécurité : durcissement, analyse de risques, segmentation réseau, gestion des vulnérabilités
  • Production de livrables d’architecture et méthodologie projet

Soft skills

Esprit d’analyse et de synthèse

Rigueur et sens de la qualité

Autonomie et capacité de prise de décision

Bon relationnel et sens du service

Capacité à intervenir dans des environnements exigeants et sensibles

NOS AVANTAGES

  • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
  • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
  • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
  • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
  • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
  • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
  • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
  • EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
  • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
  • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
  • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
  • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
  • A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
  • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
  • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
Postuler maintenant

Localisation

Région : Provence-Alpes-Côte d'Azur

Département : Bouches-du-Rhône

Ville : Saint-Paul-lès-Durance

Recruteur :

Pauline CHRISTAUD

Talent Acquisition Coordinator & Staffing

Nom Pauline CHRISTAUD