L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2024. Présente dans 28 pays avec 4000 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

Experis recherche un(e) Superviseur(e) en Sécurité Informatique sur Marseille pour rejoindre notre équipe dédiée à la supervision et à l'administration des solutions du Security Operating Center (SOC).

Vous serez responsable de l'identification des origines des cyberattaques, de la gestion de la détection, de l'analyse et de la qualification des incidents et des menaces, ainsi que de la veille permanente sur les menaces et les failles logicielles et hardwares. De plus, il/elle sera chargé(e) de maintenir à jour la documentation des bases de connaissances et des procédures de traitement.

Responsabilités :

• Superviser et administrer les solutions du SOC.
• Identifier les origines des cyberattaques.
• Gérer la détection, l'analyse et la qualification des incidents et des menaces.
• Assurer une veille permanente sur les menaces et les failles logicielles et hardwares.
• Mettre à jour la documentation des bases de connaissances et des procédures de traitement.

Technical skills

• Solides compétences en gestion et administration des systèmes d'exploitation et de gestion de données.
• Expérience avérée en supervision applicative.
• Capacité démontrée à fournir un support technique de niveau 2.
• Maîtrise des techniques de manipulation des données, sauvegarde et récupération, import/export dans les bases de données.

Soft skills

• Excellente compréhension des bases de données relationnelles et non relationnelles.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Fortes compétences en analyse et en résolution de problèmes.
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale.
• Capacité à gérer efficacement plusieurs tâches simultanément et à respecter les délais.

NOS AVANTAGES

• Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
• Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
• Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
• Un participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
• Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
• Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
• Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
• Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
• Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
• Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
• Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
• Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
• A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
• Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
• Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.