Technicien de proximité (H/F) – Annemasse

Référence : ANN08564

Posté le :19 mai 2025

Type de poste : CDI

Discipline : IT:

Éducation : Bac + 2

Langue(s) : Français

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

Dans le cadre d’un renfort d’équipe chez l’un de nos clients situé à Annemasse, nous recherchons un Technicien de proximité (H/F) pour intervenir sur site du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00.

Votre mission :

Vous serez en charge des opérations de support et d’administration de proximité dans un environnement technique polyvalent.

À ce titre, vos principales responsabilités seront :

  • Assurer la gestion des incidents et des demandes via l’outil ITSM.
  • Réaliser la masterisation, la configuration et la mise à jour des postes de travail ainsi que des équipements mobiles (smartphones, tablettes…).
  • Intervenir sur les systèmes informatiques, les réseaux et les équipements télécoms.
  • Maintenir à jour l’inventaire du parc informatique.
  • Gérer les équipements de visioconférence et multimédia.
  • Réaliser le brassage réseau et télécom.
  • Accompagner les tiers mainteneurs lors des interventions matérielles (serveurs, robots de sauvegarde, postes…).
  • Suivre et gérer le stock de matériel.

Technical skills

Profil recherché :

  • Vous disposez d’une première expérience réussie en tant que technicien de proximité ou support informatique.
  • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un bon sens du service.
  • Vous maîtrisez les environnements Windows et les outils bureautiques, ainsi que les bases du réseau et de la téléphonie.

Soft skills

NOS AVANTAGES

  • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
  • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
  • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
  • Un participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
  • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
  • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
  • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
  • Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
  • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
  • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
  • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
  • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
  • A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
  • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
  • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.
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Localisation

Région : Auvergne-Rhône-Alpes

Département : Haute-Savoie

Ville : Annemasse

Recruteur :

Laetitia BESSE

Talent Acquisition Recruiter & Staffing

Nom Laetitia BESSE