L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.

Nous recherchons un(e) Testeur Agile, pour notre client, à Nantes.

🧭 Missions

• Diffuser la politique de test auprès des équipes produits de la DSI
• Maintenir et enrichir les cookbooks du test
• Élaborer des stratégies de test et des templates associés
• Accompagner les équipes dans l’adoption des bonnes pratiques qualité
• Réaliser des audits et diagnostics qualité
• Rédiger des préconisations et piloter des plans d’action d’amélioration continue
• Concevoir et mettre à jour la politique de test et ses annexes
• Animer des ateliers et des formations autour des pratiques qualité

Technical skills

• Maîtrise des méthodes de test (ISTQB)
• Connaissance des outils de test et d’analyse de code utilisés à la DSI
• Pratique confirmée des frameworks agiles : Scrum, Kanban, SAFe
• Maîtrise des principes du software craftsmanship et des bonnes pratiques de développement
• Techniques de coaching d’équipe
• Capacité à analyser des situations complexes et identifier les axes d’amélioration
• Pilotage de plans d’action d’amélioration continue
• Communication efficace avec les parties prenantes techniques et métier

Soft skills

• Adaptabilité : capacité à s’ajuster aux contextes variés des projets
• Esprit d’analyse : aptitude à identifier les causes racines des problèmes qualité
• Leadership : capacité à fédérer autour des enjeux qualité
• Persévérance : engagement dans la conduite de transformations durables
• Curiosité : veille active sur les évolutions technologiques au sein de la DSI

NOS AVANTAGES

• Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
• Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
• Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
• Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
• Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
• Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
• Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
• Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
• Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
• Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
• Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
• Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
• A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
• Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
• Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.