Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN.
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.

📍 Grasse (06) | CDD ou Freelance

Dans le cadre d'un programme international de transformation des infrastructures réseau, nous recherchons un(e) Chef de Projet Déploiement Réseaux International expérimenté(e) pour piloter plusieurs phases de déploiement au sein d'un groupe présent à l'international.

Vous serez en charge de coordonner les différents acteurs du projet, de garantir le respect des engagements et d'assurer une communication fluide entre les équipes techniques, les métiers et les partenaires externes.

Le programme prévoit dans un premier temps le déploiement des infrastructures réseau sur plusieurs sites en France, avant une extension à l'échelle EMEA puis mondiale.

Vos responsabilités :

• Piloter les projets de déploiement réseau de bout en bout.
• Coordonner les équipes internes, les partenaires et les prestataires externes.
• Assurer le suivi des plannings, des budgets et des risques.
• Garantir la qualité des livrables et le respect des jalons projet.
• Animer les réunions de suivi et les comités de pilotage.
• Produire un reporting clair, structuré et régulier à destination de la DSI et du management.
• Accompagner les équipes locales tout au long des différentes phases de déploiement.
• Faciliter la communication entre les parties prenantes dans un contexte international.

Technical skills

Profil recherché :

• Formation supérieure (Bac+4/5 ou équivalent).
• Minimum 4 à 5 ans d'expérience en gestion de projets internationaux.
• Expérience réussie dans le pilotage de projets de déploiement multi-sites.
• Anglais courant indispensable (échanges quotidiens, réunions, reporting).
• Excellentes capacités de communication orale et écrite.
• Forte aptitude à coordonner des interlocuteurs variés dans un environnement multiculturel.
• Capacité à fournir un reporting de qualité à des interlocuteurs de niveau Direction.

Compétences appréciées :

• Connaissances des environnements réseaux WAN/LAN.
• Culture Télécom ou Infrastructure IT.
• Expérience de collaboration avec des opérateurs télécoms, intégrateurs ou partenaires techniques.
• Maîtrise des méthodologies et outils de gestion de projet.

Soft skills

• Leadership et sens de la coordination.
• Organisation et rigueur.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Orientation résultats.
• Capacité à évoluer dans des environnements internationaux complexes.

NOS AVANTAGES

• Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
• Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
• Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
• Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
• Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
• Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
• Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
• EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
• Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
• Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
• Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
• Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
• A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
• Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
• Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.