Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN.
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.

Experis recherche un Intégrateur d’Applications Métiers F/H pour intervenir auprès d’un acteur majeur du secteur des médias et de l’audiovisuel à Paris. Au sein d’une équipe d’experts techniques, vous contribuerez à l’intégration, l’architecture et le déploiement d’applications métiers dans des environnements hybrides mêlant infrastructures on-premise et cloud.

Vos missions

• Assurer l’intégration des applications métiers et des systèmes dans l’environnement technique existant.
• Accompagner le passage des solutions depuis les phases projet jusqu’à leur mise en production.
• Participer à la conception des architectures applicatives en environnements on-premise, cloud et SaaS.
• Contribuer à la rédaction des documents techniques d’architecture et d’intégration (DAT, DSTI).
• Définir et mettre en œuvre les prérequis d’infrastructure nécessaires aux déploiements.
• Accompagner les premiers déploiements et garantir leur bonne intégration dans le système d’information.
• Participer aux comités de mise en production et apporter votre expertise technique.
• Collaborer avec les équipes systèmes, réseaux, sécurité et applicatives pour assurer la cohérence des solutions.
• Suivre des sujets techniques liés à l’authentification, à la fédération d’identités et aux services transverses du SI.

Technical skills

Compétences techniques attendues

• Solide maîtrise des architectures applicatives et infrastructures informatiques.
• Très bonnes connaissances des environnements Microsoft Azure : Entra ID, stockage, réseaux virtuels, Resource Groups, souscriptions.
• Expérience des environnements Windows Server et connaissance des systèmes Linux (Debian, Ubuntu).
• Maîtrise des composants applicatifs Microsoft : IIS, authentification des services, postes de travail.
• Connaissance des solutions Power Platform, Power Apps et de leurs interactions avec Microsoft 365 et les technologies d’IA générative.
• Expérience des outils d’automatisation et d’industrialisation : GitLab, Rundeck.
• Compétences en scripting : PowerShell, Ansible, Terraform.
• Connaissances en PKI, certificats et gestion des identités.
• Maîtrise des technologies de virtualisation VMware.
• Connaissance des technologies de conteneurisation Docker et idéalement Kubernetes.
• Bonnes connaissances des bases de données Microsoft SQL Server et PostgreSQL.
• Expérience des mécanismes d’authentification et de fédération : Active Directory, ADFS, SSO, OAuth2, OpenID Connect, SAML 2.0.
• Maîtrise des services réseau fondamentaux : DNS, DHCP, 802.1X.

Soft skills

• Excellentes capacités d’analyse et de résolution de problèmes.
• Forte capacité d’adaptation à de nouvelles solutions techniques.
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Autonomie dans la conduite des sujets confiés.
• Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément.
• Esprit d’équipe et goût du travail collaboratif.
• Aisance relationnelle et communication efficace avec des interlocuteurs variés.
• Force de proposition et orientation solution.
• Persévérance et sens des responsabilités.

Profil recherché

• Formation supérieure de niveau Bac+2 minimum en informatique.
• Expérience d’au moins 4 ans en tant qu’Intégrateur Applicatif, Ingénieur Systèmes ou Consultant Infrastructure.
• Expérience significative dans l’intégration et le déploiement d’applications métiers au sein d’environnements complexes.

NOS AVANTAGES

• Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
• Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
• Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
• Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
• Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
• Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
• Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
• EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
• Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
• Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
• Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
• Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
• A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
• Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
• Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.