Chez Experis France, l’Humain, l’Expertise et l’Innovation sont bien plus que des valeurs : c’est notre ADN.
ESN de ManpowerGroup certifiée Top Employer 2025, Experis s’impose comme un acteur incontournable du secteur, alliant proximité, excellence technologique et vision d’avenir.
Présente dans 28 pays et forte de 3 700 Talents en France, notre communauté d’experts accompagne chaque jour les organisations dans leurs projets de transformation.
Grâce à une offre intégrée de services et de solutions IT, Experis soutient ses clients partenaires à chaque étape, du conseil à la mise en œuvre, pour des résultats agiles, durables et innovants.

Contexte

Nous recherchons des Techniciens d'Exploitations – F/H pour intervenir en mission chez nos clients basés à Rennes (35), dans divers environnements SI.

Vous assurez en continu la disponibilité et la stabilité des systèmes, en appliquant les procédures d'exploitation et en intervenant rapidement sur les incidents.

Vos missions

Surveillance et gestion opérationnelle

• Surveiller en permanence les ressources systèmes, réseaux et applications
• Démarrer, arrêter et superviser les ressources dans le respect des consignes établies
• Appliquer la politique de sécurité et veiller à la stabilité du SI en production

Gestion des incidents

• Diagnostiquer et intervenir sur les incidents en appliquant les consignes appropriées
• Lancer les outils et commandes de reprise (reconfiguration, sauvegardes, recopie de fichiers)
• Escalader vers les niveaux supérieurs si nécessaire et assurer le suivi jusqu'à résolution

Amélioration continue et documentation

• Participer aux changements et mises en production
• Maintenir la documentation d'exploitation à jour
• Contribuer à l'amélioration continue des processus et procédures

Technical skills

Ce poste s'adresse à un profil justifiant d'un minimum de 2 ans d'expérience en exploitation informatique.

• Connaissance des environnements systèmes courants (Windows, Unix/Linux)
• Connaissance d'au moins un ordonnanceur (Control-M, TWS, Autosys, VTOM ou équivalent)
• Connaissance d'au moins un outil de supervision (Centreon, Zabbix, Dynatrace ou équivalent)
• Aisance avec les outils de ticketing et les processus ITSM
• Capacité à intervenir en astreinte ou en horaires postés selon les missions

Soft skills

• Rigueur et sens des responsabilités
• Réactivité et sang-froid face aux incidents
• Autonomie et respect des procédures
• Bon relationnel et esprit d'équipe
• Adaptabilité

Pourquoi rejoindre Experis ?

Rejoindre Experis, c'est intégrer une ESN reconnue pour son expertise IT, proposant des missions à forte valeur ajoutée, un accompagnement de proximité et des opportunités d'évolution sur des environnements cloud innovants et stratégiques.

Engagé·e en faveur de la diversité et de l'inclusion, Experis / ManpowerGroup France considère chaque candidature sans distinction.

Découvrez notre parcours de recrutement : https://experisfrance.fr/notre-parcours-de-recrutement/

NOS AVANTAGES

• Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
• Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
• Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
• Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
• Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
• Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
• Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
• EGYM WellPass pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
• Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
• Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
• Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
• Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
• A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
• Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
• Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.